Zwierzęta w azylu Amicus potrzebują karmy, ale nie tylko. Jest coraz chłodniej, więc przydałyby się jeszcze kołdry i koce. - Te rzeczy nie muszą być nowe, a nawet lepiej, jak będą stare. Ważne, aby były - mówi prezes Aneta Ciećko. - Można też przekazać karmę dla psów, jak najbardziej mięsną, bo w zimę potrzebują ciepłego pokarmu i kalorii, żeby się rozgrzać - dodaje.
Obecnie w azylu przebywa około 50 psów i 90 kotów. Ponadto króliki o fretki.
Wiele szkół i firm już zorganizowało zbiórki. AG
Wspaniała akcja pracowników Nadodrza w Głogowie
Rozumiem, ze panie ze zdjecia są do zwolnienia na dniach z powodu braku dla nich pracy w sm?
Romario
01:30, 2025-09-20
Wspaniała akcja pracowników Nadodrza w Głogowie
No to już jest bezczelne.... czy wy ludzie normalni jesteście w tej spółdzielni??? Czytając ten artykuł już sam nie wiem za co my wam płacimy!!!! Wprost się tu przyznaliście, że tych 30 ludzi nie ma co robić i na siłę zajęcia szukają.....ilu takich niepotrzebnych pozorantów trzymacie tam jeszcze u siebie????? To może ich zwolnijcie i niech se za darmo robią ten wolontariat....przypominam, że za wasz czas pracy płacimy my!!!!!! Tu bez kompleksowej lustracji się nie obędzie.....zaorać to bagno...
Grzegorz
01:20, 2025-09-20
Wspaniała akcja pracowników Nadodrza w Głogowie
No to już jest bezczelne.... czy wy ludzie normalni jesteście w tej spółdzielni??? Czytając ten artykuł już sam nie wiem za co my wam płacimy!!!! Wprost się tu przyznaliście, że tych 30 ludzi nie ma co robić i na siłę zajęcia szukają.....ilu takich niepotrzebnych pozorantu trzymacie tam jeszcze u siebie????? To może ich zwolnijcie i niech se za darmo robią ten wolontariat....przypominam, że za wasz czas pracy płacimy my!!!!!! Tu bez kompleksowej lustracji się nie obędzie.....zaorać to bagno...
Grzegorz
01:19, 2025-09-20
Wspaniała akcja pracowników Nadodrza w Głogowie
Kuriozum, przy tak wysokich czynszach, które między innymi idą na wypłaty dla pracownikow spółdzielni. Jeżeli jest czas na platny wolontariat z pieniędzy spółdzielni w godzinach pracy to należy obniżyć wymiar czasu pracy i nie płacić za godziny w których pracownika nie ma w pracy, a pozostała część wymiaru czasu pracy proponuję poświęcić na skupieniu się na racjonalizacji kosztów.
Nick
00:56, 2025-09-20
Brak komentarza, Twój może być pierwszy.
Dodaj komentarz